Aprueba reforma a LFT y del IMSS
Con
112 votos a favor la Cámara de Senadores aprobó el dictamen que reforma
la Ley Federal del Trabajo (LFT) y la Ley de Seguro Social para regular
el trabajo doméstico remunerado y garantizar los derechos de las
personas que se dedican a esta labor.
A través de estas modificaciones se establecen condiciones laborales
para las personas trabajadoras del hogar, de las cuales 9 de cada 10 son
mujeres, de acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y
Geografía (Inegi).
Las condiciones laborales expuestas van desde descanso semanal,
vacaciones pagadas, salario mínimo y cobertura de seguridad social,
incluyendo protección de maternidad.
Con las reformas se pretende establecer un contrato escrito para el
trabajo del hogar. Este documento deberá incluir el nombre y apellidos
del empleador y de la persona trabajadora del hogar; la dirección del
lugar de trabajo habitual; fecha de inicio del contrato y el periodo
específico de duración, el tipo de labor a realizar, la remuneración que
obtendrá la persona trabajadora del hogar; la periodicidad de los
pagos; las horas de trabajo; las vacaciones anuales pagadas y los
periodos de descanso diario y semanal; así como el abastecimiento de
alimentos y el alojamiento.
Se destacó la prohibición de solicitar constancia o prueba de no
embarazo a las mujeres antes de su contratación. Y además no se podrá
despedir a trabajadoras del hogar que se encuentren embarazadas mientras
ya están laborando.
Las personas trabajadoras del hogar contarían con vacaciones, prima
vacacional, pago de días de descanso, acceso obligatorio a la seguridad
social, aguinaldo, y cualquier otra prestación que se pudiera acordar
entre empleador y trabajador.
Finalmente, se prohíbe la contratación de menores de 15 años de edad.
En otros casos, cuando se trate de menores de edad mayores de 15 años
deberán contar con educación secundaria concluida y se les asignarán
actividades “de acuerdo a sus condiciones físicas, no los pueden poner a
hacer trabajos pesados”, apuntó la senadora del Partido Acción
Nacional, Xóchitl Gálvez Ruiz.
Estas modificaciones reconocerían a trabajadoras del hogar que además
de realizar labores de limpieza, también sean cuidadoras de niños,
adolescentes, adultos mayores o personas con discapacidad.
Durante la lectura del dictamen, la senadora Xóchitl Gálvez dijo que
estas modificaciones son principalmente para las mujeres, quienes viven
largas jornadas de trabajo y llevan a cabo “responsabilidades en la
crianza y cuidado de hijos y enfermos ajenos; a veces comiendo de las
sobras de la mesa principal. A cambio han recibido los salarios más
bajos que el mínimo, han carecido de prestaciones sociales, su situación
de explotación silenciosa asume un matiz aún más agobiante porque
sucede en la privacidad de los hogares de sus patrones. Esta tiranía
tendría que llegar y va a llegar a su fin”, concluyó.
Cabe recordar que fue en diciembre de 2018 cuando Xóchitl Gálvez
presentó la propuesta para reformar, adicionar y derogar diversas
disposiciones la Ley Federal del Trabajo en materia de los derechos
laborales de las trabajadoras del hogar. Ahora, con la aprobación
realizada por los senadores, el documento pasa a la Cámara de Senadores
para su análisis y ratificación.
Para fijar un salario mínimo de las trabajadoras del hogar, el día de
mañana la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) llevará a
cabo un foro en sus instalaciones.
CIMACFoto: César Martínez López
Por: la Redacción
Cimacnoticias | Ciudad de México.
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